| Titre : | Dieu(x) au travail. Comment répondre aux revendications conventionnelles sur le lieu de travail? (2014) |
| Auteurs : | Nathalie Caprioli |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | IMAG (anciennement Agenda Interculturel) (n° 323) |
| Article en page(s) : | pp. 2-22 |
| Note générale : | biblio. |
| Langues: | Français |
| Catégories : | ACTION | ANTHROPOLOGIE | BELGIQUE | CULTURE | ENJEUX | GESTION | MIGRANT | ORGANISATION | RELIGION | SOCIETE | TRAVAIL | |
| Mots-clés: | CONVICTION ; DIVERSITE |
| Résumé : | Comment gérer la question convictionnelle au sein d’une organisation publique ou privée ? Comment trouver des solutions qui profitent à tous les salariés ? Par exemple, introduire dans les menus des cantines des alternatives neutres à la viande comme le poisson ou les œufs. Ou encore aménager une salle de repos affectée à un large choix d’activités mais sur base d’un dénominateur commun, celui de calme et pas seulement de la prière |
| Note de contenu : | INTERVENANT|SCIENTIFIQUE |
Exemplaires
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
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| aucun exemplaire | |||||
